近日，在江苏省宿迁市的一家企业担任品管的李先生“被辞职”了，而他怀疑原因就是自己在朋友圈里发了几句抱怨伙食的话。12日下午，该公司相关负责人表示，公司第三方已经介入调查，会还原真相。

　　李先生表示自己于2015年6月份来到江苏秀强玻璃股份有限公司担任品管一职，因之前在台企有相关工作经验被分配到了家电品管部，负责日系产品的检验工作。对于工作中经常发生的一些容易影响到产品质量的问题，李先生多次反馈却没有得到公司重视，就在朋友圈里发了一些牢骚。但他也表示，牢骚归牢骚，自己从来没有说一句公司坏话。

　　6月7日下午，部门主管找到了李先生，称李先生的一些行为违反了企业文化，要把他退回人力资源部，并让其在处理决定上签字。李先生发现，自己在微信朋友圈的几条“抱怨”被截图打印，放在了处理决定上。

　　今年3月29日，李先生发的另外一条朋友圈信息是关于公司食堂伙食的。“秀强公司的‘环保汤’清澈见底，味道纯正，细细品味总有股白开水的味道。公司上下一直贯行‘勤俭节约’风格，秀强餐厅在这方面表现的真是淋漓尽致啊。”

　　李先生回忆，当天下午，自己加班到16点左右才去食堂吃饭，“当天食堂的汤里一片菜叶子都见不到，就是自来水上飘着几点油星子，实在难以忍受，我就随手拍照发了朋友圈。”李先生认为，或许正是此条微信朋友圈的信息，引起了公司相关领导的“重视”。

　　“我以为最多就是转个岗，没想人力资源部直接让我离职，说不要我这样的人。”李先生说。“主管给我出示了朋友圈里的三条消息，一条说的是我家里事情，与公司无关;一条是数次反映问题得不到回馈时的郁闷之作;另外就是这条公司伙食的。”

　　“现在经济大环境不太好，不好找工作，公司一点缓冲时间都没给我留，生活压力很大。”李先生表示，对此，秀强公司相关负责人表示，李先生本人与人力资源部之间在言语上可能存在一些误会，公司第三方已经介入调查，会将事情真相梳理出来。　　(来源：新浪)