本报2月25讯（记者 陈生） 春节是合家团圆的日子，但也有人因为工作需要，要在岗位上度过，那么，对于这些春节加班一族，加班工资应该怎么拿呢 律师提醒，春节加班费必须在下月发工资时兑现，而对不按规定支付工资的企业要及时投诉，同时要保留加班证据。

　　据了解，春节长假由两部分组成，即法定节假日和休息日，其中法定假日为农历正月初一、初二、初三，共三天，而休息日则为初四、初五、初六、初七这四天。

　　福建宽达律师事务所陈纪豹说，法定节假日初一初二初三，在这三天如果安排劳动者加班，应按不低于劳动者工资报酬的百分之三百支付劳动者工资，后面四天如果用人单位安排劳动者加班，之后又没办法安排补休的，要按劳动者工资的百分之两百支付劳动者报酬。

　　按规定，计算加班工资时，日工资等于月工资收入÷月计薪天数，如果这个春节假期有人7天都在加班，前3天的加班工资为本人月工资收入÷月计薪天数×300%×加班天数；后4天的加班工资为本人月工资收入÷月计薪天数×200%×加班天数。

　　记者采访中，不少市民纷纷表示，春节期间加班的劳动者不仅放弃了假日休息，有的还因为加班而不能跟家人团聚，用人单位应该给予相应的补贴或补休。