教师满30年教龄可以退休，没有任何政策，现在要普调2000元，傻啊！还申请退休呢？

收入本就低，不能退？

“教师的工作性质和公务员有很大的相似性，作为具有特殊法律地位的国家公职人员，实行工作满30年可以提前退休的制度设计应该是可行的。但待遇跟不上，有多少教师能退休呢？”

作为一名教师，就目前而言，收入普遍偏低，别说普调2000元，就是我们地区增量绩效每人就人均涨了300元，也没听说谁提出提前退休。何况我们义务教育阶段教师传来了最佳的福音，年底前，落实教师工资不低于公务员。到那个时候何止2000元，预计工资收入最少要翻一番啊！那个教师还能退呢？

我是一名普通中学的高级教师，生活在东北省会大城市，现在每月打卡收入5000多元。我们学校招聘的研究生，担任班主任，每周16节课，每月工资就2870元。这样的工资收入，在当地满打满算处于中等偏下水平。我的教龄早就超过了30年，现在退休，工资收入只能少不能高。“上有老，下有小”，还要靠我的微薄收入养家，你说我能退休吗？国家马上就要落实提高待遇，我在这里静候佳音！还是不退了，继续为教育事业发挥余热吧！

年岁不饶人，渴望退？

经过三十年的教育洗礼，多数教师不仅已经上了年纪，而且也基本都患有或多或少的职业病，比如：颈椎病、腰间盘突出等，这类疾病虽然不至于影响自己的退休生活或者其他情况，但是若想继续从事自己的一线教师岗位，显然已经很难了。

教师教龄满30年，都是年过半百的人了。这样年龄的教师奉献了半辈子，身体状况江河日下，几乎遍体鳞伤，满身是病。据心理健康中心报告显示，70%的教师处于亚健康状况，14%的教师身体健康呈现病态，已经难以适应正常的教育教学。


教师无法与医生相比，医生职业是越老越值钱。教龄满30年，都是“爷爷奶妈”辈教师。这个年龄教师，就连孩子都不喜欢了，中学还勉强从事一线教学，小学阶段也就做些辅助工作而已。何况还有年轻教师等着岗位呢？岁月不饶人，许多老教师都盼望着退休。但是，现在在编教师，作为事业单位技术人员，抑或国家公职人员，无论男女一律60岁退休。渴望退，也无法退啊！

没有好政策，无法退？

据多家媒体报道：宁夏从2011年起建立教师退出机制，对年龄偏大、长期有病且不适应教育教学要求的教师，由相关部门做好分流工作；对3年内工作年限满30年，或距退休年龄不足5年且工作年限满20年的，可申请提前退休。

我们地区曾经有过内退政策，凡是财政开支人员，距离退休还有3年时间，提前退出岗位，但享受在职期间工资待遇。前日，宁夏实施教师提前退出机制，无疑在全国开了一个先河。但各地还在观望之中，并没有开始实施和推进，广大教师，尤其是一线教师期待着，盼望着……一旦有了好的政策，教龄满30年的教师或者身体不堪重负的老教师一定会积极响应的。

教师是一个特殊的职业，关乎民族未来，关系教育振兴，更是涉及千家万户。教师半辈子爱岗敬业，无私奉献，到了一定年龄后，应该给予一定的优惠待遇，让教师高高兴兴回归家庭颐养天年。教师提前退休，空出编制岗位，利于年轻人早日走上“前台”。也有利于减少财政开支，何乐而不为呢？但前提是好政策！好政策！

不管有没有普调两千元的工资，我都不愿意申请退休。这不是因为我多么的师德高尚，而是因为我离不开学校。

我是一个百无一用的书生，只有在学校里才能够体现我的价值。我从七岁进入学校以后，一直重复着从学校到家，从家到学校的路程。只有一段日子，根本就是把家当做学校，把学校当作家。因为我与爱人都是教师，学校领导为我们在学校安了家。学校可以说是承载了我的大半生，是我永远不愿意离开的地方。

如果我是鱼，那么学校就是水。只有在学校里我才能过的舒舒服服，有事没事的到教室里转一转，到办公室里做做题，找学生聊聊天，沟通沟通，而这样的日子让我感到无比的舒畅，惬意。有人说我是书呆子，我不会与人家常里短，也不懂与人说三道四，不会打麻将，不会k歌，甚至不懂餐桌礼仪，如果出了校园，我就会无所适从，但是我却以我是一个书呆子而自豪，因为我只要讲讲题，做做题，研究研究题，就会活的很快乐。

但是退休，却不是说不退就不退的。这有年龄限制，这有法律规定。在我们学校只要一接近这个退休年龄，学校的领导就会提前安排，只要时间一到，各种退休手续立马办好，根本不用当事人操心。

唉，真不知道退休以后做什么事情才好。

这个还真得慎重考虑，不仅要考虑当地财政、还要考虑将来的教育政策如何，更得要考虑自己的能力和身体状况，才能得出适合自己答案。

教师属于事业单位工作人员，从目前的事业单位工作人员的退休政策来看，教师满30年教龄申请退休是完全没有问题的，但碍于当前我国不同地方的经济发展水平和政策执行力度来看，只有少数几个地方可以申请提前退休，但假如教师满30年都可以退休，面临普涨2000元的工资诱惑，是否退休还需要精打细算。

一般来说，在某些财政并不富裕的地区，提前退休意味着退休工资要比到正常年龄退休少拿很多，退休工资不仅缺少了年终的绩效工资，每个月学校给交的职业年金、住房公积金、养老保险等也会都没了，这是最直接的感觉，且教师能否拿到全额工资，不仅与工作年限有关，还和职级有关，也就是说，提前退休后，工资将会少一大块。

也许有人说，现在的教师普遍工资不高，普涨2000元已经不少了，毕竟有的地方工资才2000多点。如果这样来看，的确要可以考虑不退休，但是如果自己退休后，自己在返聘到学校当代课教师，双份工资，很可能会大于这个原来工资涨幅后的工资数量，这样的话，是否选择退休，还要个人考虑，不要忘记临时教师工资不稳定，谁能保证自己在之后的几年甚至十几年可以安安稳稳领取双份工资？

当然，也有人说，政策的不确定性是最难的，如果后期工资涨幅芝麻开花节节高，自己退休工资涨幅远远跟不上这个幅度，提前退休虽然可以有双份工资，但最终吃力不讨好，反而总收入落了下乘，如此还不如在学校呆着好。

总之，如果是我的话，我不会选择提前退休，毕竟不合算，但如果有特殊情况的话，也可以，毕竟提前退休后，海阔凭鱼跃、天高任鸟飞，不一定非得局限于学校。