这个当然是工伤啊，公司要承担部分费用，但会不会承担到底，要看公司有没有良心了。

疫情期间，其实发了很多通知，要求企业尽可能的在线上办公，尽量避免人群聚集，即使有那种必须要去公司上班的，那也要保证人与人之间的空间足够大。

如果人性化的企业都选择远程办公或在网上办公，但是有一部分企业，他属于中小企业，为了维持企业正常的生存，还是需要有人去现场值班的，那么这就会涉及到一个问题。

不过有私家车那还好，可以开着车去上班，一路上不会碰见外人，但是如果没有私家车，要么坐公交，要么坐地铁，在路上遇到其他人的概率就很大。

所以如果在上下班期间传染了那么这个到底是由谁来负责吗？

劳动法明确规定，但凡在上下班的途中遇到意外, 都属于工伤。应该由公司按照工伤来处理。

如果公司要求必须去现场办公，那么，不用担心。真正被感染了，这个费用由公司来负担。只不过能不能负责到底，就看公司是否真的为员工考虑了。

还要跟大家分享一个案例，下班回家途中出现什么意外，这是属于工伤，那么如果下班途中拐去菜市场买了一次菜，然后中途出现了意外。怎么算？

老王的一个律师朋友说这个就不算工伤了，所以上下班途中大家要做好防护，小心谨慎，但是万一遇到一点意外不要慌，任何事情都可以解决的。

老王欢迎大家关注老王侦查记。大家周围有没有在上班途中或下班途中受过什么伤，找公司报过吗？如果没有就亏了。欢迎留言评论