准确的说，杨元庆并非企业家，也就谈不上优秀企业家了，而只是一位职业经理人。

我们通常所说的企业家，指的是企业所有者，作为所有者从事企业的经营管理工作，即企业家。很明显，杨元庆仅仅是受雇于所有者的职业企业家，即现代企业中的职业经理人。

杨元庆虽说是联想集团董事长兼首席执行官（CEO），但并非企业创始人，谈不上是企业家，只能说是一位可以赚取上亿年薪的“打工皇帝”。

其实，企业家“enterpreneur”这个概念本身就不是中国土产的称谓，而是从法语中借来的词语，其原意是指“冒险事业的经营者或组织者”。现代意义上的企业家，是从事组织、管理并承担经营风险的人。

至于说，评价一位企业家是否是优秀企业家，主要在于企业家精神。而创新是现代企业家的精神核心，能使企业走出困境的领路人才是真正的企业家。如果可以将企业一举扭亏为盈，才是企业家的真正价值！显而易见，联想集团近年来持续亏损，似乎缺乏创新精神，或者说创新意识不强。当然啦，这涉及到联想集团的发展战略，并非以技术性为驱动力。

我们今天不去论联想集团的盈利，更不谈联想集团的发展战略。仅就杨元庆本人是否属于企业家来看，虽说他年薪1亿多，但面对联想的困境缺乏战略上的发展创新。很明显不是优秀企业家的风范。何况他只是个职业经理人。