联想杨元庆国籍百科注明是中国，不过并没有相关公开报道，这个估计只有他本人才能核实了。杨元庆是杨元庆女婿是什么梗？柳传志自己表示：杨元庆就是我的女婿，我愿意把联想嫁给他。“元庆，已经是我生命中的一部分。”联想前董事局主席柳传志表示，愿将自己的“女儿”联想集团交给“能干的女婿”杨元庆。

联想为什么用杨元庆，这里面有一个小秘密

再说这个问题之前，我们先看看杨先生的大体简历情况。

1964年11月12日杨元庆出生于安徽合肥，祖籍浙江舟山。

1989年，杨元庆加入联想，是公司首次公开招聘的大学毕业生之一。

1989年—1991年，杨元庆任联想集团Sun工作站事业部项目经理。

1991年杨元庆任联想集团CAD部总经理。并将年销售额从3000万元增加到3亿元。

1994年，杨元庆出任联想电脑公司微机事业部总经理。在其带领下，当年联想自有品牌电脑销售出4.2万台，跻身于中国市场三甲之列。

1995年，杨元庆出任联想集团助理总裁，联想集团执委会副主席，成为联想集团决策层核心成员。

1996年，杨元庆晋升为集团副总裁。

1998年，杨元庆任集团高级副总裁兼联想电脑公司总经理。

2000年，杨元庆任联想集团高级副总裁兼联想电脑公司总裁。在联想2000财年誓师大会上，柳传志将深蓝色的联想旗帜正式传给了杨元庆。

2001年开始成为联想集团总裁兼CEO，联想集团正式开启杨元庆时代。

2004年12月8日，出任联想集团董事长。

2011年联想集团创始人柳传志辞任董事长及联想集团董事会主席，担任联想集团名誉董事长，CEO杨元庆同时兼任集团董事长、联想集团董事会主席，以及战略委员会和企业管治委员会主席。

同时，杨元庆在2015年9月30日，被委任为百度董事（这个画起来，要考）。

从杨元庆的成长轨迹来看，其和联想的发展历史是紧密相连的。尤其是是在初期阶段，还是很有真才实学，能把业绩做起来的。

那么杨元庆为什么有那么好的运气，成为联想的接班人呢？

其实在一开始，杨元庆和郭为就是柳传志初步确定的两个接班人。但是为了防范于相互伤害问题的发生，在柳传志苦心安排下，将联想集团一分为二，杨元庆负责PC业务（即后来的联想集团），郭为负责渠道业务（即后来的神州数码），这样两人才能都得到了充分的发挥。不得不说，柳先生的政治平衡战术很值得我们学习。

联想集团在2008、2009年遇到了空前的危机。2009年2月，柳传志只得重新出山担任董事长。重新调整人事架构，启动了内部文化建设，全力辅佐以杨元庆为首的管理团队，终于稳住了局势，扭亏为盈。而此后，柳传志正式功成身退，放心的把联想集团交给了杨元庆打理。

杨元庆就是我的女婿，我愿意把联想嫁给他。

“元庆，已经是我生命中的一部分。”联想前董事局主席柳传志表示，愿将自己的“女儿”联想集团交给“能干的女婿”杨元庆。

柳传志

其实早在20年前，柳传志就给杨元庆写过一封情书，柳传志在信中用亲切随意的口吻写了他心目中年轻领导核心的样子，并引导性的告诉杨元庆如何登上更高一层台阶，也正是这封信为杨元庆未来的道路买下了伏笔。

在16年，柳传志接受猎豹移动CEO傅盛的采访，说到自己为什么会用杨元庆时，其中有一个标准就是，除了机会本身价值观和整个公司长期成长，思想长期一致也算是一个标准。

或许这才是柳传志先生为什么选择杨元庆做接班人的原因吧，当然个中缘由，得需要各位自己去揣摩了，作为局外人，只能是闲谈而已。