就刚刚出来的真实案例，江苏省常州市裕华玻璃有限公司被税务机关追缴10年的社保，共180万!最后结果被强制执行。谁能一口气拿出180万呢?堪称灭顶之灾。

　　追缴10年不多了，还有追17年的呢!

　　湖北老河子风向工贸有限公司被追了从2000年以来17年的社保，并加收滞纳金，最后也被强制执行。

　　社保违规的表现

　　不全员交社保

　　(1)与员工签订自愿放弃社保的协议(这是掩耳盗铃行为，其实并没有法律效力);

　　(2)挂“羊头”交社保。一些城市宽容征收法是：一个公司至少得有一个人买社保，以前就算你过了。现在也会逐步规范起来。

　　尤其是这些企业：

　　建筑施工、劳务派遣、物业安保这几类企业，私下签订放弃社保协议的比比皆是，利用他人身份证信息制作工资表虚增成本(那怎么和社保比对得上?)，绝对是重点检查名单!

　　拒保欠保

　　这属于比较恶劣的。但是和你经营密切相关的税务机关，惩治方法很多：降你的纳税信用评级，限制领购发票、限制开票…你不申报社保，可以给你核定;你欠缴社保，可以申请强制执行。